SERVICII · COACHING DE GRUP
Coaching de grup: Nu ești singur(ă) în procesul tău.
Crești mai repede în grup.
Coaching-ul de grup îți oferă un spațiu sigur, structurat și confidențial — alături de oameni care trec prin provocări similare cu ale tale. Nu e curs, nu e terapie. Este oglindire, claritate și acțiune.
CE ESTE COACHING-UL DE GRUP
Ce este coaching-ul de grup și cu ce diferă de un training?
La un training înveți abilități noi. La coaching-ul de grup găsești claritate, perspectivă și direcție — cu ajutorul unui profesionist și al oamenilor din jur.
Coachingul nu schimbă oamenii. Crează spațiul, oferă perspective noi și face conștientă schimbarea.
Training clasic
- Facilitatorul transmite informații și abilități
- Conținut prestabilit, același pentru toți
- Obiectiv: să înveți ceva nou
- Răspunsurile vin de la trainer
- Grupuri mari, 10–20+ persoane
Coaching de grup Sawubona
- Coach-ul facilitează — tu și grupul găsiți răspunsurile
- Conținut emergent, pornit din nevoile reale ale participanților
- Obiectiv: claritate, conștientizare și acțiune
- Răspunsurile le găsești tu, cu sprijinul grupului
- Grup restrâns, max. 6 persoane — spațiu real pentru fiecare
Instrumentul principal: Feedforward — o tehnică de coaching orientată spre viitor, nu spre trecut. În loc să analizăm ce nu a mers, explorăm ce poți face diferit de acum înainte.
Dezvoltat de Marshall Goldsmith, unul dintre cei mai influenți coach executivi din lume.
PENTRU CINE ESTE
Coaching de grup — două direcții, același principiu.
Fie că ești o persoană care vrea să crească, fie că reprezinți o organizație care investește în echipa sa — coaching-ul de grup oferă același lucru: un spațiu în care oamenii găsesc singuri soluțiile, cu ghidare profesionistă.
Grupul de dezvoltare personală
Ești într-o perioadă de schimbare, ai multe întrebări și vrei să le explorezi alături de oameni cu preocupări similare — într-un cadru structurat, cald și fără judecată.
- →Te afli la o răscruce personală sau profesională
- →Vrei să crești, dar nu vrei să faci asta singur(ă)
- →Cauți ritm, oglindire și consecvență
- →Nu trebuie să știi exact ce vrei — e suficient să vrei să înțelegi
Coaching de grup pentru echipe
Investești în dezvoltarea unui grup de angajați sau manageri — care lucrează împreună pe teme comune: comunicare, leadership, reziliență, tranziții de rol.
- →Echipe noi sau în tranziție
- →Manageri nou promovați, aflați la prima experiență de conducere a unei echipe"
- →Manageri la început de drum, care își construiesc împreună stilul propriu de conducere.
- →Sesiuni online sau față în față, în București
CUM FUNCȚIONEAZĂ O SESIUNE
Structura unei sesiuni de coaching de grup.
Fiecare întâlnire are un ritm clar — astfel încât fiecare participant să aibă spațiu pentru sine, dar și pentru a învăța din experiența celorlalți.
MOMENTUL 01
Conectare și intenție
Fiecare participant setează intenția pentru sesiunea respectivă — ce aduce cu el, care este obiectivul pentru acea sesiunea și ce vrea să exploreze.
MOMENTUL 02
Reflecție și clarificare
Exerciții ghidate de coaching — întrebări care deschid perspective noi și identifică blocajele reale.
MOMENTUL 03
Împărtășire și feedforward
Spațiu de dialog în grup — fără obligația de a vorbi, fără judecată. Grupul oferă perspective, nu soluții gata făcute.
MOMENTUL 04
Pași concreți
Fiecare pleacă cu o acțiune concretă, un pas clar, pe care și l-a ales singur — realizabil, aliniat cu ce contează pentru el.
FORMAT ȘI STRUCTURĂ
Cum arată un program de coaching de grup în practică?
Fiecare program este structurat pentru a oferi spațiu fiecărui participant — cu ritm constant și cadru sigur.
Grupul de dezvoltare personală
Vrei să faci parte din următorul grup?
Înscrierea nu este automată și nu presupune nicio obligație. Completează un scurt chestionar — acesta mă ajută să formez un grup cât mai bine aliniat, în care participanții să se poată susține reciproc.
Răspunsurile tale sunt confidențiale și respectă politica de confidențialitate Sawubona.
Înregistrează-ți interesul — completează chestionarul →Pentru organizații
Organizația ta are nevoie de coaching de grup?
Contactează-mă pentru o discuție preliminară gratuită — în care stabilim dacă coaching-ul de grup este potrivit pentru echipa ta și cum poate arăta un program personalizat.
Solicită o propunere → Vezi Business Coaching →